Two people shaking hands in a professional setting, with one person holding a document.

Våra tjänster

De tjänster du ser här på hemsidan är ett urval av våra erbjudanden – de mest efterfrågade insatserna där vi på vissa erbjuder fasta upplägg och tydlig prissättning.

Utöver dessa arbetar vi framför allt med skräddarsydda uppdrag, där innehåll, omfattning och pris formas utifrån just era behov, utmaningar och förutsättningar.

Oavsett om det handlar om enstaka workshops, längre utvecklingsprocesser, chefsstöd eller strategiskt förändringsarbete, börjar vi alltid med en dialog. Vi lyssnar, analyserar och tar fram förslag som matchar det ni faktiskt behöver – varken mer eller mindre.

Utveckling av ledare och sammanhang (ULS)™ – grunden i vårt arbete

De flesta av våra uppdrag utgår från vårt koncept ULS – Utveckling av ledare och sammanhang.
ULS är mer än ett utbildningsprogram – det är ett helhetsperspektiv på ledarskap och organisationsutveckling.

Genom 10 moduler bygger vi tillsammans den struktur, kultur och kompetens som krävs för att skapa hållbara resultat över tid.

Varje modul tar avstamp i verkliga utmaningar och syftar till att stärka både ledarskapet och samspelet i organisationen. Tillsammans ger de en röd tråd från strategi till vardag, från individ till grupp, och från ord till handling.

De tio modulerna är:

  • ULS – Riktning, ramar och struktur

  • ULS – Kommunikation och konfliktlösning

  • ULS – Ledare och grupp

  • ULS - Hållbart Ledarskap, inifrån och ut

  • ULS – Förändring och utveckling

  • ULS – Kvalitetssäkra och optimera för framgång

  • ULS – Vinnande budskap

  • ULS – Lika villkor

  • ULS – Arbetsrätt

  • ULS – Arbetsmiljö

Genom att kombinera dessa moduler kan vi forma insatser som möter just er organisations behov – oavsett om det handlar om att stärka ledningsgruppen, utveckla chefer eller bygga en gemensam kultur.

Utöver det erbjuder vi föreläsningar och inspirationsdagar, specialkompetens inom skola, förskola och offentlig sektor samt coaching och personlig utveckling.

Den inre och yttre arenan

Ledarskapet utspelar sig på två arenor – den inre och den yttre.

Den inre arenan är en metafor för vår inre värld: tankar, känslor, mentala bilder och kroppsliga tillstånd som andning, spänning och avslappning. Det är här vi upplever mening, oro, energi och balans och skapar våra mentala föreställningar om världen.

Den yttre arenan är metaforen för allt utanför oss, vårt sammanhang, relationer, organisation och de situationer vi möter varje dag.

När ledaren utvecklar förmågan att se sambandet mellan den inre och den yttre arenan uppstår klarhet, närvaro och balans. De två arenorna fungerar som kommunicerande kärl, de påverkar och formar varandra hela tiden.

När du tar hand om den inre arenan, genom att skapa utrymme för återhämtning, reflektion och medvetenhet om dina tankar, känslor och kroppsliga signaler, stärker du din förmåga att möta andra med lugn, lyhördhet och tydlighet.

Samtidigt påverkar den yttre arenan den inre. Tydliga mål, fungerande strukturer, tillit i gruppen och en sund kommunikation skapar trygghet och energi även på insidan.

När båda arenorna får uppmärksamhet växer ett ledarskap som är både mänskligt och effektivt, där balans, ansvar och närvaro blir naturliga delar av vardagen.
Det som sker på insidan påverkar alltid det som sker på utsidan, och hållbart ledarskap handlar om att låta de två världarna samverka.

Dessa två perspektiv är alltid närvarande i våra utbildningar och genomsyrar allt vi gör.

Join us.

Gå med i nätverket för Utveckling av ledare och sammanhang för endast 5 990 kr och få:

Ett exemplar av boken Hållbart Ledarskap – inifrån och ut som inträdesgåva, ett verktyg och en inspirationskälla genom hela året.

Sex nätverksträffar (halvdagar) fyllda med inspirerande föreläsningar, ledarskapsdialoger, praktiska övningar och möjlighet till kompetensväxling mellan olika branscher.

Ett smörgåsbord av Leading Essence – du får ta del av allt det vi arbetar med: från inre ledarskap till organisatorisk utveckling, från forskning till vardaglig praktik.

Möten som ger mervärde – du får tillgång till nya idéer, erfarenhetsutbyten och kontakter som stärker både dig och din organisation.

En trivsam helhet – nätverksträffarna erbjuder inte bara innehåll utan också mingel, samtal, snacks och dricka i en inspirerande miljö.

Kontakta oss

Interested in working together? Fill out some info and we will be in touch shortly. We can’t wait to hear from you!